一般企業への就労が困難な障がい者に就労機会を提供するとともに、
生産活動を通じて、その知識と能力の向上に必要な訓練その他の必要な支援を行います。
形式には「Ａ型」・「Ｂ型」の２種類あり、
「Ａ型」は障がい者と雇用契約を結び、原則として最低賃金を保証するしくみの"雇用型"、
「Ｂ型」は契約を結ばない"非雇用型"です。
就労継続支援A型の対象者
就労機会の提供を通じ、生産活動にかかる知識及び能力の向上を図ることにより、雇用契約に基づく就労が可能な方（利用開始時、65歳未満の方）
企業等を離職した方等就労経験がある方で、現に雇用関係が無い方
盲・ろう・養護学校を卒業して就職活動を行ったが、企業等の雇用に結びつかなかった方
就労移行支援事業を利用したが、企業等の雇用に結びつかなかった方
就労継続支援A型とは、一般企業への就職が困難な「65歳未満の人」に、
働く場と機会を提供して、就労の支援を行うサービスです。
ポイントはきちんと雇用契約を結ぶ点です。
